하나증권, 인재개발실·WM지원본부 등 조직개편… "사업부문 경쟁력 강화"

하나증권이 각 사업부문별 경쟁력을 강화하고 미래 성장기반 구축을 위한 조직 활성화 등 재도약을 위한 조직개편과 인사를 단행했다고 5일 밝혔다.
이번 조직개편과 인사는 각 사업부문별 경쟁력을 강화하고 소통·협업을 통해 조직 활동성을 제고하는데 의의를 가진다. 강성묵 하나증권 대표는 "동료의 말에 귀 기울이고 소통하자" "변화와 혁신에 두려워 하지 않고 선제적으로 행동하자" 등을 강조한 것으로 전해졌다.

인사에서는 미래성장동력을 구축하고 인재 양성 기능을 강화하고자 인재개발실을 신설했다. 인적교류를 통해 멀티플레이어 양성은 물론 소통·협업의 메신저 역할을 할 수 있도록 조직 활동성을 제고한다는 방침이다. 여성인력발탁·부점장 공모 등 우수인력 발굴과 자발적 참여 문화를 이끌어 효율성도 강화할 계획이다.


자산관리(WM)부문에서는 고객 기반을 확대하고 관리를 강화하고자 손님지원본부를 신설했다. 손님지원본부는 고객 창출·관리 등 원스톱 조직으로 콘트롤타워(Control Tower) 역할을 수행하게 된다.

투자은행(IB)부문은 IB솔루션본부를 신설해 투자자산 관리의 효율성을 추구하고 수익성을 강화하기 위해 부동산금융본부를 확대 재편했다. 세일즈앤트레이딩(S&T)부문은 FX솔루션실(외환솔루션실)을 신설해 외환비즈니스 시장을 선점한다는 계획이다.

하나증권 관계자는 "어려운 시장환경속에서 경쟁력을 강화하고 재도약을 위한 조직개편과 인사를 단행했다"며 "모든 임직원들이 소통하고 협업해 고객수가 증대하고 이를 바탕으로 각 사업부가 경쟁력을 갖춰 나갈 수 있도록 노력해 나갈 것"이라고 말했다.