농협중앙회/사진=농협중앙회
농협중앙회/사진=농협중앙회
농협중앙회는 올해 장애인 의무고용비율 3.1% 달성을 위해 384명을 특별 채용한다고 26일 밝혔다.

현재 농협의 장애인고용률은 평균 1.6% 수준이다. 농협중앙회 등 범농협 6대 법인은 장애인채용 확대를 위해 도서관 관리, 스마트팜 운영, 콜센터 상담 등 장애인 적합 직무를 개발했다.


이번 채용은 '장애인-friendly'를 테마로 입사지원의 문턱은 낮추고 지원자의 편의성은 높일 계획이다. 이를 위해 서류전형을 간소화하고 온라인 인·적성 시험만 실시한다. 지원자의 생활 근거지를 고려한 지역별 면접도 이뤄진다.

최종 합격자는 생활근로지, 장애정도, 업무수행 경험 등을 종합적으로 고려해 근무지와 직무를 배치할 예정이다. 경사로 설치, 화장실 개선, 업무맞춤 사무집기 구입 등 편의시설도 개선한다.


접수기간은 오는 28일부터 4월19일까지다. 온라인 인·적성 시험, 면접 등의 과정을 거쳐 5월31일 최종 합격자를 발표한다.

농협은 특별채용기간 중 당초 예정한 384명을 충원하지 못할 경우 수시채용 등을 통해 조기에 목표를 달성할 계획이다.