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| 용인도시공사 전경. / 사진제공=용인도시공사 |
전국 지방공기업 노동조합 연맹 용인도시공사 노동조합은 13일 성명서를 통해 "민선7기 용인시의 시정비전인 ‘사람중심 새로운 용인’에 합치하는 용인도시공사의 발전을 위하여 공정하고 투명한 절차를 통하여 전문성과 능력이 검증 된 임원을 선출 해 줄 것"을 촉구했다.
앞서 용인시와 용인도시공사는 지난 5일 용인지방공사 상임이사(도시 사업 본부장, 시설 운영 본부장)를 각각 1명씩 선발하기 위한 공모 1차 서류심사를 실시하고 19여 명의 지원자 중 최종 후보 3명씩 총 6명이 선발했다.
선발된 후보자들은 지난 9일 2차 임원추천 위원회 면접심사를 거쳤다. 여기서 임원추천 위원회가 최종 심사를 통해 사업 본부장 2명, 시설 운영본부장 2명을 추천한다. 그렇게 추천 받은 후보를 사장 직무대행(용인시 재정국장)이 면담하고 최종 선임한다.
이번에 문제가 된 이유는 용인시장의 측근 조 모 씨가 심사 전부터 내정되어 있는 것으로 알려졌기 때문이다. 조 모 씨는 전문성이 검증되지 않았는데도 1차 서류심사를 통과에 이어 2차 면접에 통과했다.
당시 서류심사를 통과한 다른 후보자 대부분이 한국토지주택공사 전문 경영 경력자들인데 비해 상대적으로 전문성이 떨어진다는 것이 대다수 지원자들의 공통된 의견이다. 이같은 사실이 알려지자 용인도시공사와 용인시 안팎에서는 내정설을 기정사실화하고 있다.
조 모 씨의 관련 경력은 2005년부터 1년 남짓 여수 시청 상하수도국장으로 활동한 것이 전부여서 선발기준에 대한 논란이 커졌으며 조 모 씨가 백 시장의 인척으로서 선거캠프 때 백 시장 부인의 자동차 운전을 한 것으로 알려져 전문성 없는 측근 채용이라는 논란이 더욱 거세게 일어나고 있다.
용인도시공사 노동조합 측은 노조가 바라는 임원 기준으로는 ▲용인에서 실력이 검증되고 시와 소통과 협력을 이끌어갈 수 있는 자 ▲용인시와 도시공사 발전을 위한 소명의식과 책임감이 있는 자 ▲학연· 지연· 혈연, 선거캠프와 무관하고 혁신을 이끌 역량이 있으면서 정년퇴직한 지 오래되지 않은 자 등을 꼽았다.
장용찬 용인도시공사 노조위원장은 “지난해 지방선거 당시 지역과 연고도 전혀 없이 갑자기 나타나 백군기 시장 측과 인연을 맺었던 것으로 알려진 지역 인사의 임원 취임설이 끊이지 않고 있다”며 “이번 인사는 노조가 배제하는 요건에 해당되는데도 불구하고 서류심사를 통과해 항간의 우려를 낳고 있다”라고 강조했다.
또 장 위원장은 “도시공사 임원은 임기 3년만 마치고 퇴직하면 끝이지만 경영진의 실패에 대한 오명은 모두 직원들이 감내해야 할 몫”이라며, “이런 폐단을 막기 위해서라도 부당한 인사 선임 움직임에 대해 끝까지 목소리를 높이고 투쟁할 것”이라고 밝혔다.
그러면서 "용인도시공사의 위기와 이에 따른 불신은 역북지구개발 사업 초기부터 비싼 땅값 보상과 무능과 사욕을 앞세운 부도덕한 시장 측근들을 임원으로 선출함으로서 시작되었다"고 진단했다.
한편 용인도시공사 임원진은 김학규 전 용인시장 시절부터 정찬민 전 용인시장 때까지 측근 채용과 시장의 처의 내정간섭, 뇌물수수 등의 이유로 구설이 많았고 일부 벌금형과 징역형을 선고받은 전례가 있었으며 바로 전 용인도시공사 사장 역시 뇌물수수 혐의로 재판이 진행 중이어서 비어있는 상태다.
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용인=김동우 기자
'동행미디어 시대' 경기 지역을 담당하고 있는 김동우 기자입니다.