삼일회계법인·아모레퍼시픽 등 현직 멘토와 '랜선잡(job)담(talk)'

(서울=뉴스1) 김창남 기자 = 서울시자원봉사센터(센터장 김의욱)는 지난 20일 삼일회계법인, 아모레퍼시픽 등 기업 5곳의 임직원 35명과 함께 청년 204명을 대상으로 한 온라인 직무 멘토링 '랜선잡(job)담(talk)'을 실시했다고 21일 밝혔다.

서울시자원봉사센터는 지난 2019년부터 다양한 기업 및 관공서와 함께 사회진입을 준비하는 청년들과 임직원 프로보노(직무 전문성을 공익을 위해 나누는 봉사자)를 연결하는 '온·오프라인 직무 멘토링 프로그램'을 운영해 오고 있다.


용산드래곤즈는 2018년 용산구 소재 민·관·학이 모여 결성된 연합 봉사단으로, 햇수로 4년째 공동으로 봉사활동을 펼치고 있다.

이번에는 코로나19로 미래를 준비하기 더욱 어려워진 청년세대를 지원하기 위해 삼일회계법인, 아모레퍼시픽, CJ CGV, HDC신라면세점, HDC현대산업개발 등 5개 기업이 힘을 모았다.


멘토링은 Δ사업기획 ΔMD Δ홍보 Δ마케팅 Δ영업 Δ영업관리 Δ인사 Δ회계 등 총 17개 직무분야에서 임직원 봉사자 1명과 청년 3~6명이 소그룹으로 매칭돼 90분간 진행됐다.

온라인 직무 멘토링은 앞으로도 다양한 기업·단체 및 관공서와 함께 매월 1~2회 진행될 예정이며, 서울동행 홈페이지 공지사항에서 확인할 수 있다. 자세한 사항은 서울시자원봉사센터 청년사업팀(02-2136-8723)으로 문의하면 된다.


김의욱 서울시자원봉사센터 센터장은 "동선이 달라 만날 수 없었던 현직자-청년들이 연결되는 특별한 경험은 서로에게 앞으로 나아갈 새로운 동력이 될 것"이라고 밝혔다.

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