이에 따르면 ‘알바 근로자에게도 워라밸이 필요하다고 생각하는가? 라는 질문에 전체응답자의 96.6%가 ‘필요하다’고 답했다. ‘필요하지 않다’는 답변은 3.4%였다.
그리고 실제 본인은 일과 삶의 균형을 잘 이루고 있는가? 라는 질문에 과반수이상에 달하는 54.2%가 ‘거의 균형을 이루지 못한다’고 답다. ‘대체로 균형을 이룬다(28.0%)’거나 ‘매우 잘 이룬다(6.6%)’는 답변은 34.6%로 상대적으로 적었다.
또한 ‘알바 근로자의 워라밸을 위해 가장 필요한 것’ 1위는 ‘정시퇴근’으로 복수응답 응답률 68.3%로 가장 높았다. 이어 연장근로 시 ‘연장근로수당 지급’이 필요하다는 답변이 응답률 55.8%로 다음으로 높았다.
이외에는 근무 중 휴식을 위한 ‘휴게시간을 보장’(41.8%)하거나, ‘주휴수당 지급(31.7%)’이 필요하다는 답변이 높았고 ▲식사제공(22.0%) ▲1년이상 근무 시 퇴직금 지급(18.0%) ▲심야 교통비 지급(17.6%) 순으로 필요하다는 답변이 이어졌다.
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