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한미약품은 2007년 CP를 도입했으며 2011년 관련 제도를 시스템화했다. 이후 2013년 BBB, 2014년 A, 2015년 AA 등급을 획득했다.
한미약품은 2015년 컴플라이언스팀을 확대·개편해 독자업무화하고 실시간 CP 모니터링 및 정기적 현장점검을 병행하고 있다.
이와 함께 CP 테스트 및 우수자 추천을 통해 우수직원에게는 인센티브를 제공하고 규정 위반자에 대해서는 인사위원회를 통해 제재하는 당근과 채찍정책을 동시에 펼쳐왔다.
또 사내 자율준수의 날(4월1일)을 제정하고 전임직원 대상 공정거래자율준수 서약 및 윤리경영교육을 정기적으로 진행하고 있다.
아울러 내부고발시스템 활성화를 위해 ‘클린경영신문고’를 운영하고 인트라넷·앱북 등 다양한 홍보 플랫폼을 통해 CP 관련 주요정보를 전 임직원에게 제공하고 있다.
한미약품은 CP 확산 공로를 인정받아 공정위로부터 2016년 대통령 표창, 2014·2015·2017년 공정거래위원장 표창을 수상하기도 했다.
지난달에는 국내 제약업계 최초로 부패방지경영시스템 국제표준인 ISO 37001 인증을 획득하며 윤리·준법경영을 실천하고 있다.
우종수 한미약품 사장은 “임직원 모두의 노력으로 자사 CP가 기업문화로 확고히 자리매김했다”며 “CP는 글로벌 제약사로 도약하기 위한 필수적 기업문화라는 점을 각인하고 앞으로도 CP문화가 더욱 확산될 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.
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