국내 일자리의 90% 가량이 중소기업에서 나왔지만 대기업과 중소기업간 임금격차는 오히려 더 벌어진 것으로 나타났다.

25일 중소기업중앙회가 발간한 '2016 중소기업 위상지표' 보고서에 따르면 2014년말 기준 국내 중소기업은 총 354만2350개로 전체 사업체의 99.9%를 차지했다. 종사자는 1402만7636명으로 총 고용량의 87.9%를 중소기업에서 맡고 있다. 2009년과 비교하면 중소기업 사업체수는 15.5%, 일자리는 19.4%씩 늘어난 수치다.


전체 산업 종사자수는 2009년 1339만8000명에서 2014년 1596만3000명으로 약 256만4000명(19.1%) 증가했는데 늘어난 인원 가운데 중소기업 고용인원이 227만7000명(19.4% 증가)으로 5년간 일자리 증가분의 88.8%를 차지했다. 대기업의 기여율은 11.2%에 불과했다.

생산·부가가치에 대한 기여도면에서도 중소기업의 역할이 컸다. 2009년 대비 2014년 중소기업의 제조업 생산액 증가에 기여도는 50.6%, 부가가치는 53.6%로 대기업(각 49.4%, 46.4%)보다 높은 수준이다.


또 혁신형 중소기업이 매년 평균 4.8%씩 증가해 지난해 4만8473개로 늘었고, 중기 연구개발(R&D)연구소도 연 평균 11.5%씩 늘어 3만4022개에 달하는 등 기술 투자도 많아졌다. 연구소의 96.4%, 연구인원의 60.3%를 중기에서 담당한다. 기술개발에 투자 중인 중소기업은 2009년 28.5%에서 2014년 30.0%, 업체당 투자액도 1억8800만원에서 2억1800만원으로 증가세를 보였다.

이 같은 상황에서 중소기업과 대기업 간 임금격차는 갈수록 심해졌다. 지난해 국내 근로자의 월평균 임금은 중소기업이 293만8000원, 대기업이 484만9000원이었다.


중소기업 종사자들의 임금 수준은 2009년 대기업 대비 61.4%였던데서 2015년 60.6%으로 줄었다. 특히 제조업 중기 임금은 대기업의 57.6% 수준에서 54.1%로 급감해 격차가 더 벌어졌다.