박성하 SK C&C 대표 “사업모델 혁신으로 기업가치 3배 이상 높인다”

박성하 SK㈜ C&C 대표가 4일 신축년 신년사를 통해 ‘디지털 트랜스포메이션(DT) 파트너’로 자리매김하겠다는 각오를 밝혔다.

박 대표는 신년사에서 DT 파트너로서 신뢰를 확보하기 위한 세 가지 중점 실행 목표를 언급했다. 먼저 “디지털 애셋 기반 BM(사업모델) 혁신을 통해 3~4년 내에 회사의 기업가치를 현재의 3배 이상으로 높이겠다”고 밝혔다. 플랫폼과 버티컬 솔루션을 제공하는 사업모델로 업그레이드하고, 멀티클라우드 기반 MSP(관리형 서비스 공급자) 사업으로 전환도 가속화할 계획이다.


이어 “ESG(환경·사회·지배구조) 경영수준을 고도화함과 동시에, 솔루션 중심 DBL(Double Bottom Line) BM 확산을 통해 고객과 사회의 ESG 추진을 적극 지원하겠다”고 말했다. 내부적으로는 RE100 추진전략과 연계한 글로벌 인증 강화 활동들을 집중적으로 실행하고, 환경·안전, 보건·의료 등 다양한 분야에서 디지털 기반 사업을 확대해 페인포인트(Pain Point) 해결에 기여한다는 방침이다.

아울러 “구성원의 주도적인 역할을 한층 더 강화하는 방향으로 기업문화를 변화시켜 가겠다”면서 “실행 중심의 문화 정착을 위해 부문 중심 자율책임 경영, 구성원과의 진정성 있는 소통을 지속적으로 강화하겠다”고 덧붙였다.


박 대표는 이를 위해 SK C&C 구성원들이 조직 간 협업과 행복경영 참여에 보다 적극적으로 임해줄 것을 주문했다. “ITS 기반 위에 다양한 디지털 기술들을 적용하여 BM을 업그레이드하는 것이 우리가 지향하는 DT”라며 “회사 내 다양한 역량을 한 방향으로 결집시켜야만 가능할 것이므로, 보다 긴밀한 소통을 통해 전 조직이 ‘원팀(One Team)’으로 실행해주기 바란다”고 당부했다.