이 장관은 26일 국회 환경노동위원회 고용노동부 종합감사에서 강효상 자유한국당 의원이 “맞춤형 일자리가 좋은 일자리인가”라고 질의하자 이같이 답했다.
강 의원은 “국립대 에너지 절약 도우미 1000명이 강의실에 전등끄기 업무를 한다”며 “우리나라 국립대가 총 41개인데 한 학교에 24명씩 투입되는 꼴. 강의실 불 끄는데 1000명이 왜 필요한가”라고 지적했다.
이어 "5300명이나 추가된 체험형 인턴은 공공기관에서도 꺼려한다. 고작 2개월 파견되니 가르칠 이유도, 필요도 느끼지 못한다"며 "74년부터 재정으로 실시한 취로사업(생계 지원 사업)이 연상된다는 지적이 많다"라고 질타했다.
이에 이 장관은 "맞춤형 일자리는 최근 고용상황이 안좋은 부분이 우리 사회에 어려운 자영업자, 임시·일용직 근로자이기 때문에 그분들을 위한 일자리"라며 "저희가 고용상황을 엄중하게 인식하고 있다고 이해해주길 바란다"라고 밝혔다.
강 의원은 또 "고용노동부 각 지청 정규직 전환자 중 임직원 친인척 정규직 전환자가 11명이다. 고용부 차원에서 전수조사를 실시하고 있는가"라고 물었고, 이 장관은 "파악은 하고 있다"고 답했다.
앞서 정부는 청년층과 어르신, 실직자 등 저소득층을 위한 ‘맞춤형 일자리’ 총 5만9000개를 제시했다. 여기에는 국립대 에너지 절약 도우미 1000명, 생활방사선(라돈) 측정 요원 1000명, 산과 전통시장을 돌아다니며 화재를 감시하는 요원 1500명도 포함돼 있다.
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