하남시청 전경. / 사진제공=하남시
하남시는 취업난이 심각한 청년들의 취업준비 부담을 감소시키고자 하반기 공채시즌에 맞춰 만 39세 이하 청년의 구직기술 성취 프로그램을 진행했다.
21일 시에 따르면 하남시하남고용복지 플러스센터(미사강변대로 52)에서 실시하는 이번 프로그램은 ‘하반기 공채시즌대비 청년층 취업타파 1.2.3!’사업이다.

지난 17일에는 ‘매력적인 입사지원서 작성을 위한 꿀팁에서 완성까지’라는 주제로 입사지원서 작성법을 배우고 전문 컨설턴트에게 개별 첨삭을 받아 완성도 있는 입사지원서에 대한 교육을 진행한 바 있다.


시 관계자는 “이번 '청년 취업타파 1. 2. 3!'가 취업을 준비하는 청년들의 취업준비 부담을 줄여줄 것으로 생각한다”며 “막연하게 걱정하던 입사지원서와 면접 스킬을 알기 쉽게 배워가는 기회가 될 것”이라고 밝혔다.

한편 NCS(National Competency Standards)는 산업현장의 직무를 성공적으로 수행하기 위한 필요능력(지식, 기술, 태도)을 국가적 차원에서 표준화한 것으로 직무와의 적합성 여부를 판단하는 기준이 된다.